Tutelas por vulneración de derechos fundamentales - Bruna & Guarjardo Abogados

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Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the happy-elementor-addons domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /home5/cbr92592/public_html/wp-includes/functions.php on line 6114

Notice: Function _load_textdomain_just_in_time was called incorrectly. Translation loading for the wordpress-seo domain was triggered too early. This is usually an indicator for some code in the plugin or theme running too early. Translations should be loaded at the init action or later. Please see Debugging in WordPress for more information. (This message was added in version 6.7.0.) in /home5/cbr92592/public_html/wp-includes/functions.php on line 6114

Notice: La función _load_textdomain_just_in_time ha sido llamada de forma incorrecta. La carga de la traducción para el dominio astra se activó demasiado pronto. Esto suele ser un indicador de que algún código del plugin o tema se ejecuta demasiado pronto. Las traducciones deberían cargarse en la acción init o más tarde. Por favor, ve depuración en WordPress para más información. (Este mensaje fue añadido en la versión 6.7.0). in /home5/cbr92592/public_html/wp-includes/functions.php on line 6114
Tutelas por vulneración de derechos fundamentales - Bruna & Guarjardo Abogados

Tutela laboral por vulneración de
derechos fundamentales.

¡SÓLO PAGAS SI GANAMOS!

¿Cuándo procede esta Denuncia? Cuando el empleador o quien lo represente, atente contra los derechos fundamentales del trabajador durante la vigencia de la relación laboral o al notificar el término de esta. Este atentado consiste en una limitación de estos derechos fundamentales, de forma injustificada o arbitraria y sin respetar su contenido.”

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✅ No es necesario que vuelvas a ver a tu ex-empleador
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Sobre las Tutelas

Esta se puede iniciar por medio de la denuncia directa del trabajador o el Sindicato, solicitando un derecho o interés legítimo. Esta denuncia podrá realizarse ante Tribunales por la vulneración de derechos o por una práctica antisindical o desleal en la negociación colectiva.

Esta acción podrás presentarla juntamente con tu demanda de despido injustificado o auto despido. Y además de demandar tus indemnizaciones, podrás demandar el cese de la conducta y resarcimiento cuando esta conducta ocurre durante la vigencia de la relación laboral o una indemnización especial de seis a once remuneraciones extras para obtener una justa retribución de tus derechos fundamentales, cuando esta ocurre con ocasión del despido.

Somos
Bruna & Guajardo Abogados

– ABOGADOS LABORALES –

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