¿Qué es la Ley Bustos?
La Ley Bustos, también conocida como la Ley N° 20.607, es una legislación en Chile que tiene como objetivo regular la protección a las madres trabajadoras durante el embarazo, parto y postparto. Esta ley fue promulgada con el propósito de garantizar los derechos laborales y de salud de las mujeres en el ámbito laboral.
Protección a las madres trabajadoras
La Ley Bustos establece una serie de derechos y beneficios para las madres trabajadoras en Santiago y en todo el país. Algunos aspectos clave de esta legislación incluyen:
- Prohibición de despedir a una trabajadora embarazada, salvo en casos excepcionales establecidos por el código del trabajo de Chile
- Período de descanso prenatal y postnatal remunerado
- Protección contra la discriminación por motivos de embarazo o maternidad
- Facilidades para amamantar y cuidar del recién nacido en el lugar de trabajo
Importancia de un abogado laboral en Santiago
En casos de vulneración de los derechos amparados por la Ley Bustos, es fundamental contar con el apoyo y asesoramiento de un abogado laboral en Santiago. Un abogado especializado en derecho laboral puede guiar a las madres trabajadoras, brindarles representación legal y asegurarse de que se cumplan sus derechos en el ámbito laboral.
Asesoría profesional de Bruna & Guajardo Abogados
En Bruna & Guajardo Abogados, entendemos la importancia de proteger los derechos de las madres trabajadoras en Santiago. Nuestro equipo de abogados laborales está comprometido en brindar una asesoría profesional y efectiva a cada una de nuestras clientes, asegurándonos de que se respeten y cumplan sus derechos amparados por la Ley Bustos. Trabajamos en base al código del trabajo de Chile para garantizar la protección y el bienestar de las madres trabajadoras en el ámbito laboral.